Network
Penetapan Jam Kerja
Pj Walikota Tasikmalaya Cheka Virgowansyah mengatakan, dokumen penetapan jam kerja pada Bulan Ramadan 1445 H telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSE), Badan Siber dan Sandi Negara.
Cheka menyebutkan, berdasarkan perhitungan pelaturan jam kerja selama Bulan Ramadan tersebut, jumlah jam kerja PNS adalah 32,5 jam per minggu atau ada pengurangan jam kerja selama 60 menit per hari atau sekitar 5 jam per minggu dibanding jam kerja hari-hari biasa.
Namun demikian lanjut Cheka ketentuan pelaksanaan jam kerja selama Bulan Ramadan tersebut selanjutnya bisa diatur oleh pimpinan intansi masing-masing sesuai situasi dan kondisi setempat dengan tidak mengurangi jam kerja yang telah ditentukan.
Baca Juga: Diduga Korsleting listrik Sebuah Rumah di Mangkubumi Kota Tasikmalaya Ludes Terbakar
Cheka juga mengatakan, adanya perubahan jam kerja untuk ASN di Lingkungan Pemkot Tasikmalaya tidak akan mempengaruhi kinerja ASN dalam hal pelayanan terhadap masyarakat.
Bahkan kata Cheka, bekerja di Bulan Ramadan ASN harus lebih sungguh-sungguh dikarenakan bekerja di Bulan Ramadan pahalanya akan berlipat.
"Saya minta kinerja ASN selama Bulan Ramadan tetap berjalan sebaik mungkin. Apalagi bekerja saat melaksanakan ibadah puasa pahalanya akan lebih besar," kata Cheka.***
